介護支援専門員(ケアマネ)未経験者更新研修に行ってみた

介護系ブログ

tadano
tadano

こんにちは、ただほんです。ケアマネの更新研修を終えた感想などをあげていきます。

   はじめに

介護支援専門員(ケアマネ)は、5年ごとに更新しなければいけません。

平成18年によりケアマネジャーは5年ごとの更新制になりました。

今回僕もケアマネを取ってから8年ほど立っていて、資格を申請してから5年たち初めてケアマネの資格を更新してみました。

そのために研修を受けなければいけなく、その費用は約5万円程かかりました。

日数は一ヶ月ぐらいで、実際に研修に通ったのは5回(5日)でした。一週間に一回です。

あいだには自分で研修動画を見なければいけませんでした。27時間ほどでした。(ただ2倍速で聞き流してましたが…)

毎回、同じグループで約8人の人と学びました。

正直、とても楽しく、そして励まされました。

同じ介護で働いている人と話し学ぶことで、よし頑張ろう!と思いました。

コロナがまた、はやってきていたり、子どもが前日熱を出したり(コロナではありませんでしたが)、最後まで学べるのか心配な感じでしたが、なんとか終了することが出来ました!

今日は研修で学んだこと、「そうだよな」と思ったことなどを書いていきます。

   ①ケアプランのニーズはしたいことではない

ケアマネの学びなので、ケアプランについて学ぶことが多かったです。

その中で講師の先生が言っていたことで印象に残っているのは、「生活全般の解決すべき課題(ニーズ)はその人がしたいことではない。意向になっていないですか」ということでした。

たぶん、施設でも見えるところに「ケアプラン」があると思いますが、その第2表の一番左端の「生活全般の解決すべき課題(ニーズ)」を見ると、「〇〇したい」なんて書いてありませんか?

僕も確認してみようと思ったのですが、今の施設では(2ヶ月で辞めます)、ケアプランがありませんでした。

あっても1,2年前のもの。でもやっぱり「〇〇したい」と書いてありました。

ケアプラン自体に正解はないので間違いだとは言えないのでしょうが、「解決すべき課題」ではないですね。意向、したいことです。

ではなんて書くのかですが、「〇〇したいが□□があって難しい。」など、自立を阻害していることは何か、それが「課題(ニーズ)」です。

たとえば、「スーパーに買い物に行きたいが、ふらつきがあり難しい」とか、したいことを阻んでいる課題を書くと教わりました。

また、「健康」「安全」などあいまいなことば、人によって解釈が変わるものはふさわしくありません。

誰でも健康でありたいし、安全でいたいでしょう。ということは「清潔でいれるように」なども当たり前のことでニーズにはふさわしくないでしょう。

「生活全般の解決すべき課題(ニーズ)」は解決すべき課題です。

   ②長期目標、短期目標について

次に「長期目標」ですが、やっぱり講師が言っていたのは「健康な暮らし」「安全な歩行」など誰もが当たり前に望むあいまいな言葉はダメです。

ここで書かなければいけないのは、具体的な目標であり、ニーズから抽出される目標です。

たとえば、ニーズが「スーパーに行きたいがふらつきがあり難しい」だったら、「長期目標」は「300メートル先のスーパーまで行って3食の食事を買ってくる」など。

目標は高く、でも必ずできることを!ですね。

そして「短期目標」は、それに合わせて出来ること、段階的な目標をあげていきます。

たとえば、「近くの横断歩道まで歩いていく」など。

先を見すえた上で、近くの目標を掲げていきましょう。(と教えてもらいました)

「ニーズ」「長期目標」「短期目標」それぞれ施設のケアマネのを見ると面白いですね。

ただ残念なのが、今の施設はケアプランがユニットにないし、ユニットリーダーに聞いても「見たことない」と言っていました。

それって「違反している?」。どうなんでしょうか。

それぞれの施設のケアプランを見てみたら面白いですよ。

   ③同じグループの人たちとの交わり

毎週、同じグループの人たちと会うと、とても親近感があり、励まされました。

僕が今の職場のこと、ユニット内で虐待まがいのことが行われていたり、利用者様のことを下の名前で呼び捨てにしたりしていることなどを話すと、

「すぐ辞めたほうが良いよ。自分がそこに染まる前に違うところ探したほうがいい。」「絶対仕事あるから。」「場所が近かったらうちの施設に来てほしいぐらいだよ」など親身に話してくれました。

あなたの思っていることが間違っていない、そう言われていた気がしました。

それも、介護の世界に長くいる人達から言われると「そうだよな」と強く思いました。

毎週、毎週「どう?」と聞かれ、最終日にその施設を辞めることをグループの人たちに伝えると「良かったね!」と喜んでくれました。

そのグループの人達と誰とも連絡先などを交換しませんでしたが、そういうのも良いなぁと思っています。

今回、ケアマネ未経験更新研修に行ってみて、いろいろな人に出会い、ケアプランについても学び、とても充実した時間でした。(結局、ケアマネやらないんだろうなぁ…)

コメント

タイトルとURLをコピーしました